Life Hacks Lite

F905i で撮った写真達です。

■ 湯島・梅まつり

■ 御茶ノ水・ニコライ堂

次男

■ ディズニーランド

■ 暗いところで

■ 休日の大江戸線はガラガラ

LifeHacks はどこへ？

さて、F905i を使って、私的に、これが決定的にダメ！という点が 2 点あったので書いてみます。でも、これ F に限ったことではないんですが、、、まぁ良いや。

ディスプレイが綺麗なのに…

F905i のひとつの特徴と言えば、ディスプレイがでかくて綺麗な点だと思うんですが、これを台無しにするものがあります。もうホント台無し。がっかりです。それは、「横の人から見えなくするあのシール」です。何て言うの？あれ。貼らなきゃ良いじゃん！と言われそうですが、基本みんな貼るじゃないですか。貼るでしょ？あのシールを貼った途端、ディスプレイの美しさは台無しな訳です。私が前に使っていた SH には、横のボタンを押すと、ディスプレイ自体があのシールを貼った効果の機能が付いてました。なので、シールは貼ってなかったんですが、この機能、なくなってみて良く考えられた機能だと思いました。特許とかそこら辺は知りませんけが、ディスプレイが綺麗になればなる程、必要な機能ではないかと。F 的には、文字サイズを小さく出来るから…ということなんでしょうが、文字サイズを小さく出来るのは限られてますし、そもそも小さくしたら読みにくいし。何とかなりませんかねぇ？

ハイスペックすぎ！なのに…

ハイスペックなのは悪くないんですが、問題は、使い方が分からないことです。使いこなせてるのかそうでないのかも分かりません。マニュアルに書いてある？と思って、ちょっと会社を休んでいたので、初めて携帯のマニュアルを開いてみました。すぐ閉じました。無理。あんなの絶対読めない。ユーザに伝える気があるのか？といつも思います。携帯のマニュアルってのは、どうしてあんなに不親切なんでしょうか？何か制約があってのこと？？何にしても、私には読めません。どれだけの人が、携帯のマニュアルを読まずに捨ててるんでしょうか？いっそアップルのように、オンライン化しちゃえば良いんじゃないでしょうか？自然にも優しいし。パケ放題じゃない人に怒られそうですけど。

サイトツアー的な、それを見れば機能があらかた分かるような i アプリやらムービーでも入れといたらどうでしょうか？鬱陶しい？

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あんまり気にしてなかったんですが、色に関してやたら言われるので。F901i には、色が

• ブルー
• ブラック
• ホワイト
• マゼンダ

の 4 色があります。最初これまで使っていた SH903i と同じくブラックにしようと思ったのですが、会社の両隣の女子に意見を聞いたところ、「絶対マゼンダ！」と強烈にマゼンダをプッシュされました。理由は、「ブラックとか、ぽくないし」。私っぽさって何さ？って感じですが、要は他の色は、私の「エロ」さが表現されていないとのこと。という訳で、マゼンダを選んだわけですが、やっぱりちょっと気になって新宿西口の BIG CAMERA に偵察に。モックが超ピンクでやべーと思いましたが、実物は、そんなにピンクじゃなかったです。

で、会社に持っていったところ、エロいエロい！似合いすぎ！と絶賛の嵐です。ちなみに、他社の 905 シリーズでピンク系は

• D905i のピンクゴールド
• N905i の PINK
• P905i のピンクゴールド
• SH905i の PINK
• SO905i のレッド
• N905iμ の bourgogne red
• SO905iCS の PINK

と、色々あるようですが、男子が持つに耐えるのは、N905iμ の bourgogne red か SO905i のレッド。でも、これ赤なんですよね。ピンクで、男子が行ける限界は、F だけなのかなと。FUJITSU のデザイナーの方も、「マゼンダを持つのは、お洒落な人か色とか全く気にしない人かのどっちか」的なことをおっしゃってました。携帯ってだいたい常に携帯しているものですから、ファッションの一部として考えるのは全然ありですね。女子の意見は聞いとけってことで、今回マゼンダを選んで良かったなと思う今日この頃です。

私は、携帯を選ぶときは、ついつい？スペックや機能で選んでしまいますが、最近の若者はそうじゃないそうですし、見た目が「可愛いから」という理由で選んだりするそうですし、色とかデザインというのは、重要な訴求ポイントなのかなと思います。

また、このマゼンダ、SH903i の黒との比較ですが、指紋が同じようについているんでしょうが、ちっとも気になりません。SH903i の時は、こんなにつくか！と思ってしょっちゅう拭いていたのですが、全くと言って良いほど気になりません。ディスプレイはまだシール？が貼ってあるから除きますけど。

続いて、文字云々に関してと思いましたが、これはまた別で。

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先週の金曜日に百式さんのブロガーイベント「ケータイ会議 sponsored by FUJITSU」に参加させていただいてきました。参加されたブロガーのみなさんのブログは、

• PHASE DIAGRAM
• akiyan.com
• F.Ko-Jiの「1秒後は未来」
• yumiking Diary
• [NC] News Clipping
• コミュニケーションのカタチが変わるということ 2nd
• コウコクノミライ
• カイ士伝
• Ya-ko’s Voxies
• とくとみぶろぐ
• えどみるぅ。
• 犬もあるけば渋谷にあたる。
• Life Hacks Lite
• 須田英之の独り言。
• 毎日、自分磨き。

とまぁ迷い込んだ感たっぷりな中、参加させていただいてきました。という訳で、しばらくモニタやります。今までは SH903i を使っていたわけですが、ちっとも使いこなせてませんでした。最近の携帯はね、ホントにハイスペックでついてけませんが、人生初、携帯のマニュアルに手にしてみようかと・・・思うところは色々々々あるのですが、ひとまずそれは置いといて、純粋に触った感想を上げて行こうかなと。

ちなみに、私の FOMA 歴は、P901i → So902i → SH 903i → 今回の F905i。これまで、他社携帯も触ってきましたが、F の機種は初めてです。個人的には、P が操作がしやすいので、P を選ぶことが多かったです。これまで。

感想は、SH903i と iPod touch と F905i を比べながらって感じになるのかな〜。

家にごろごろ転がっていた携帯たち。マゼンダのが今回の F。

開くとこんな感じ。

ヨコモーション。左に倒すとカメラ。右に倒すとワンセグ。

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私が勤務している晴海のトリトンスクエア。喫煙所の窓から松本零士氏がデザインしたという東京観光汽船の水上バス「ヒミコ」をちょこちょこ見かけます。ビルとビルの間から。

東京観光汽船 水上バス ヒミコ

なんでこんな（何もないへんぴな）ところにいるんだろう？とトリトンに移転して以来 2 年間ずーっと思っていたのですが、今週の月曜思いがけず理由が分かりました。理由は単純明快で、その先に豊洲の停泊所？があったからでした。そりゃ出現しますわな。

分かったきっかけは、もう一方の喫煙所を使ったことでした。私がいるフロアには、喫煙所が 2 箇所あり、社員用と 10m か 20m か離れたところに来客用があります。普段、来客用の喫煙所を使うことはないのですが、休日で来客もなかったし、そこにある自販機でコーヒーを買ったついでに利用しました。そしたら、ヒミコと豊洲の停泊所が見えた。ただ、それだけ。

たった 10m?20m 程度横に移動しただけで見える景色が変わり、2 年間のもやもやが一気に解決です。これにて一件コンプリート。メガロポリスは日本晴れ。

ヒミコが晴海にいる理由だけでなく、物事をほんのちょっとだけ違う視点から見てみると、それはもう驚くほど気付きがあったりします。そんなこともあります。例えば、何かどうしても解決出来ないようなことがあった場合、違うアプローチをしてみるとすんなり解決するかも知れません。押してダメなら引いてみな。あぁそうか、そうだそうだ。違うアプローチをしてみれば良いんだ。と一人で納得しました。これまで 10 ヶ月伝わらなかったことも、これできっと伝わるはず。いや、独り言です。

という訳で、何か悩んでる人は、「ちょっと違う見方をしてみる」と良いかもしれませんよー☆

（追記）今更「2 ちゃんねるはなぜ潰れないのか？」を読みましたが、とても面白かったです。すいすい読めました。その中で、小飼さんが perl を好きな理由を語っていたところが、なぜか非常に印象的でした。perl を開発した Larry Wall が 98 年に言ったという “There’s more than one way to do it.”。まさに。

■ 独り言2

BOφWY の GIGS CASE OF BOφWY COMPLETE が今日届きました。私は BOφWY の CD は聞いてましたけど 1 枚も持っていなかったので、別にやられた感もなく、というか懐かしくてテンション上がりまくりです。もう 20 年も経つんですねー。

しばらく前の日経アソシエに

「圧倒的にポジティブな人のそばにいろ」

みたいなことが書いてありました。何の話だったか忘れましたが、ちょっとポジティブな人じゃだめで、圧倒的でなければならないと。でないと、そのポジティブな人もネガティブになってしまうからと。何の記事だったでしょう？ポジティブになって生産性アップ的な記事？のポジティブになるには…みたいな話じゃないかと勝手に思ってます。

先日の「プロフェッショナル?仕事の流儀?」で、プラント建設 現場所長・高橋直夫氏の回がありました。その中で、

「リーダーは、太陽であれ」

と言っていました。

組織のトップとして高橋が信条とするのは、どんな困難に見舞われても太陽のようにポジティブで明るいこと。そのために、人と話すときには努めて笑うことにしている。「よりよい仕事をするためには、やっぱり笑ってやらないとだめだ」

彼の部下は、ため息をついているところを見たことがないと。私もたいがいポジティブですが、レベルが違いますね。どれだけのプレッシャーの中で笑って仕事に望んでいるのでしょうか？想像を絶します。

ネガティブとネイティブは似ているなー。もしかするとネガティブなのが自然なのかも…とこぼしたくなりますが、ポジティブである方が自分自身にとっては良いことは明白ですし、人に何かを伝える際にもポジティブであることは重要ですね。

反省すべきところは反省し、常に圧倒的にポジティブであること。

伝えること。難しいですよね。私はそれほど大きくないチームをまとめるのもうまく行きませんが、こういうことなんですね。

「誰もが厳しいと思う状況で、『できるんだ』と信じる最初の一人になること。そして、それをみんなに伝える。いろんな手立てで伝える。･･･それを伝えられないとやっぱりチームを引っ張っていくことはできないというのは事実ですよね。だからリーダー足り得ないですよね、それが伝えられなければ」

信じる最初の一人になること。誰よりも強く、できると信じること。現場が見えていないと言われる人たちは、「伝える」ということが出来ていないのでしょうね。高橋氏は、伝わらなければ、何度も何度も伝わるまで伝えることだというようなことを言っていました。私は、「言っているのに聞いていないで、文句ばかり…」なんてイライラしてしまうわけですが、伝え方が足らないんですね。以前にも、「スピード感の違う人に、自分のスピード感で伝えても伝わらない」と言われたことがあります。まずは、笑ってみようと思います。

ちびまる子ちゃんのお婆ちゃんが言ってました。

「楽しいから笑うんじゃないよ。笑うから楽しいんだよ。」

皆さんも笑ってみてくださいねー☆太陽のように。